1、个人基本信息：你需要提供你的个人基本信息，包括身份证、户口本等证件，这些证件将用于证明你的身份，确保你是符合办理劳动关系管理师证书的资格要求的人员。

2、学历证明：办理劳动关系管理师证书需要具备一定的学历要求，你需要提供大专及以上学历的毕业证书，如果你的学历不符合要求，你可能需要先提升自己的学历水平。

3、工作经历：劳动关系管理师证书的办理还要求具有一定的工作经验，你需要提供与劳动关系管理相关的工作经历证明材料，如劳动合同、工作证明等，这些材料将用于证明你在劳动关系管理领域的实际工作经验。

4、培训证明：为了提高办理劳动关系管理师证书的成功率，你可以选择参加相关的培训课程，培训课程将帮助你更好地了解劳动关系管理的理论知识和实践技能，在完成培训后，你需要提供培训证明，以证明你已经具备了一定的专业知识和能力。

5、申请表：你需要填写劳动关系管理师证书的申请表，申请表中会包含一些个人信息、学历、工作经历等方面的内容，你需要认真填写申请表，确保信息的准确性和完整性。

6、缴费：办理劳动关系管理师证书还需要缴纳一定的费用，费用的具体金额会根据不同地区和培训机构的要求而有所不同，你需要按照要求缴纳相应的费用，以确保办理过程的顺利进行。

7、考试：办理劳动关系管理师证书的最后一步是参加相关的考试，考试内容一般包括劳动关系管理的基本知识、法律法规等方面的内容，你需要通过考试，以证明自己已经具备了劳动关系管理师的专业能力。

除了以上资料和手续，办理劳动关系管理师证书还需要注意以下几点：

1、提前了解办理要求：在开始办理之前，你需要提前了解办理劳动关系管理师证书的具体要求，包括学历、工作经历、培训等方面的要求，这样可以帮助你更好地准备相关资料和手续，提高办理的成功率。

2、注意时间安排：办理劳动关系管理师证书可能需要一定的时间，包括准备资料、参加培训、参加考试等环节，你需要合理安排时间，确保能够按时完成办理的各个环节。

3、咨询相关机构：如果你对办理劳动关系管理师证书的具体要求和流程有疑问，你可以咨询相关的培训机构或劳动部门，他们会为你提供详细的解答和指导，帮助你顺利完成办理。

办理劳动关系管理师证书需要准备的资料和手续包括个人基本信息、学历证明、工作经历、培训证明、申请表、缴费和考试等，在办理过程中，你需要注意提前了解办理要求、合理安排时间，并咨询相关机构，以确保办理的顺利进行。